如今,人力資源外包服務(wù)市場已經(jīng)經(jīng)歷了發(fā)展的初始階段,并從進(jìn)入了騰飛和鞏固階段。預(yù)計(jì)從2020年開始,人力資源外包服務(wù)市場將趨向成熟,競爭將會走穩(wěn)。從長期來看,中國人力資源外包服務(wù)市場將繼續(xù)擁有廣闊的市場前景并快速增長,其在現(xiàn)在及未來幾年內(nèi)都將是最大的業(yè)務(wù)流程外包細(xì)分市場。而且將出現(xiàn)更多“員工租賃”或“結(jié)果導(dǎo)向的派遣”模式,“員工租賃”的模式使得人力資源外包服務(wù)商的服務(wù)模式得到多樣化。中國制造背后巨大的優(yōu)勢就是人力資源充足本報(bào)告由中商情報(bào)網(wǎng)的資深專家和研究人員通過周密的市場調(diào)研和參考大量相關(guān)資料,根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局、國家人力資源和社會保障部、國家外包服務(wù)研究中心等提供的最新數(shù)據(jù),并對多位業(yè)內(nèi)資深專家進(jìn)行深入訪談的基礎(chǔ)上,通過相關(guān)市場研究的工具、理論和模型撰寫而成。報(bào)告主要對國內(nèi)人力資源服務(wù)外包市場現(xiàn)狀進(jìn)行深入的市場調(diào)查,主要分析了人力資源服務(wù)外包行業(yè)的規(guī)模、人力資源服務(wù)外包市場競爭狀況和主要人力資源服務(wù)外包企業(yè)經(jīng)營情況, 并對人力資源服務(wù)外包行業(yè)的發(fā)展趨勢做出科學(xué)的分析預(yù)測,最后就人力資源服務(wù)外包企業(yè)投融資及IPO上市提供策略指導(dǎo)。本報(bào)告內(nèi)容嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)據(jù)翔實(shí),并配有大量圖表,是人力資源服務(wù)外包企業(yè)以及計(jì)劃向該行業(yè)投資的機(jī)構(gòu)和個人準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢、正確制定企業(yè)發(fā)展和投資戰(zhàn)略的可靠參考資料。
第一章 人力資源服務(wù)外包相關(guān)概述
第一節(jié) 服務(wù)外包行業(yè)概述
一、服務(wù)外包的概述
二、服務(wù)外包的范疇
三、服務(wù)外包的分類
第二節(jié) 人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)概述
一、人力資源外包服務(wù)主要內(nèi)容
二、人力資源服務(wù)外包項(xiàng)目分析
三、人力資源外包服務(wù)價(jià)值分析
第三節(jié) 人力資源服務(wù)外包范圍分析
一、人力資源事務(wù)處理服務(wù)
二、人力資源咨詢服務(wù)分析
三、人力資源業(yè)務(wù)流程外包
第二章 全球人力資源服務(wù)外包發(fā)展分析
第一節(jié) 全球服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展分析
一、全球服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
二、全球服務(wù)外包市場發(fā)展特點(diǎn)
三、全球服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
四、全球服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)未來預(yù)期
第二節(jié) 全球服務(wù)外包發(fā)展分析
一、全球服務(wù)外包市場規(guī)模分析
二、全球服務(wù)外包市場區(qū)域特征
三、世界服務(wù)外包市場發(fā)展前景
第三節(jié) 全球人力資源服務(wù)外包發(fā)展分析
一、全球BPO市場發(fā)展情況
二、全球HRO市場現(xiàn)狀分析
三、全球HRO產(chǎn)業(yè)前景分析
第三章 中國人力資源服務(wù)外包發(fā)展環(huán)境分析
第一節(jié) 中國宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境分析
一、中國GDP增長情況分析
二、中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢分析
三、中國全社會固定資產(chǎn)投資分析
四、中國社會消費(fèi)品零售總額分析
五、中國城鄉(xiāng)居民收入與消費(fèi)分析
六、中國對外貿(mào)易發(fā)展形勢分析
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)政策環(huán)境分析
一、中國人力資源服務(wù)外包相關(guān)政策
二、國家中長期人才發(fā)展的政策分析
三、促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的政策解讀
第三節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包發(fā)展社會環(huán)境分析
一、中國人口規(guī)模分析
二、中國學(xué)歷結(jié)構(gòu)分析
三、中國企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r
四、中國城鎮(zhèn)就業(yè)情況
第四章 中國服務(wù)外包行業(yè)發(fā)展分析
第一節(jié) 中國服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀分析
一、中國服務(wù)外包市場規(guī)模分析
二、中國服務(wù)外包市場區(qū)域特色
三、中國業(yè)務(wù)流程服務(wù)外包情況
四、中國軟件服務(wù)外包發(fā)展分析
第二節(jié) 中國服務(wù)外包面臨挑戰(zhàn)分析
一、中國服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展存在的問題
二、中國承接國際服務(wù)外包的主要問題
三、中國服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展的制約因素
四、中國服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)
第三節(jié) 中國服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展舉措分析
一、中國加快發(fā)展服務(wù)外包的主要措施
二、中國承接國際服務(wù)外包的對策分析
三、推動中國服務(wù)外包發(fā)展的對策研究
四、加快中國服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展的建議
第五章 中國人力資源服務(wù)外包行業(yè)發(fā)展探究
第一節(jié) 企業(yè)選擇人力資源服務(wù)原因分析
一、人力資源市場化程度分析
二、人力資源管理技能的原因
三、人力資本流通加速的原因
四、企業(yè)成本競爭的壓力分析
五、人力資源戰(zhàn)略的體現(xiàn)情況
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包作用分析
一、人力資源外包的企業(yè)間關(guān)系
二、企業(yè)戰(zhàn)略角度下的外包分析
三、企業(yè)不同階段期的外包分析
第三節(jié) 中國人力資源外包服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析
一、外包服務(wù)商甄選失當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)
二、信息溝通不暢導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)
三、與外包商文化差異的風(fēng)險(xiǎn)
四、外包商服務(wù)中的潛在風(fēng)險(xiǎn)
五、對服務(wù)商依賴帶來的風(fēng)險(xiǎn)
六、轉(zhuǎn)換管理成本上升的風(fēng)險(xiǎn)
第六章 中國人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展分析
第一節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包現(xiàn)狀分析
一、人力資源外包市場的發(fā)展現(xiàn)狀
二、中國人力資源外包驅(qū)動力分析
三、中國企業(yè)人力資源外包的模式
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包發(fā)展特點(diǎn)
一、人力資源服務(wù)外包發(fā)展快速
二、人力資源服務(wù)外包的專業(yè)性
三、人力資源服務(wù)外包效益分析
四、人力資源服務(wù)外包布局分析
第三節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包實(shí)施分析
一、外包內(nèi)容分析
二、服務(wù)商的選擇
三、合同訂立分析
四、過程監(jiān)督分析
第七章 中國人力資源服務(wù)外包市場發(fā)展情況
第一節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包發(fā)展分析
一、中國人力資源服務(wù)外包調(diào)查分析
二、中國人力資源外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況
三、中國人力資源外包市場發(fā)展空間
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包成本分析
一、人力資源外包成本類型
二、人力資源外包成本計(jì)量
三、人力資源外包收益分析
第三節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包問題分析
一、人力資源服務(wù)外包的制約因素
二、人力資源服務(wù)外包發(fā)展的不足
三、人力資源服務(wù)外包的主要問題
四、人力資源管理外包的問題分析
第四節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展對策
一、企業(yè)人力資源管理外包的建議
二、人力資源外包問題的解決對策
三、人力資源服務(wù)外包發(fā)展的對策
四、人力資源服務(wù)外包決策與管理
第八章 中國人力資源服務(wù)外包市場競爭情況分析
第一節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)的競爭優(yōu)勢分析
一、人力資源服務(wù)外包成本優(yōu)勢
二、人力資源服務(wù)外包技術(shù)優(yōu)勢
三、人力資源服務(wù)外包人才優(yōu)勢
四、人力資源服務(wù)外包區(qū)位優(yōu)勢
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)競爭分析
一、現(xiàn)有競爭者的競爭分析
二、供應(yīng)商的競爭壓力分析
三、購買者的競爭能力分析
四、潛在進(jìn)入者的影響分析
五、代替品之間的威脅分析
第三節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包SWOT分析
一、人力資源服務(wù)外包優(yōu)勢
二、人力資源服務(wù)外包劣勢
三、人力資源服務(wù)外包機(jī)會
四、人力資源服務(wù)外包威脅
第九章 中國主要省市人力資源服務(wù)外包發(fā)展分析
第一節(jié) 華北地區(qū)人力資源服務(wù)外包市場分析
一、北京市HRO市場發(fā)展分析
(一)北京經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)北京市服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)北京市人力資源供給情況
(四)北京市人力資源外包現(xiàn)狀
二、天津市HRO市場發(fā)展分析
(一)天津經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)天津市服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)天津市人力資源供給情況
(四)天津市人力資源外包現(xiàn)狀
三、河北省HRO市場發(fā)展分析
(一)河北經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)河北省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)河北省人力資源供給情況
(四)河北省人力資源外包現(xiàn)狀
四、山西省HRO市場發(fā)展分析
(一)山西經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)山西省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)山西省人力資源供給情況
(四)山西省人力資源外包現(xiàn)狀
五、內(nèi)蒙古HRO市場發(fā)展分析
(一)內(nèi)蒙古經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)內(nèi)蒙古服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)內(nèi)蒙古人力資源供給情況
(四)內(nèi)蒙古人力資源外包現(xiàn)狀
第二節(jié) 東北區(qū)域人力資源服務(wù)外包市場分析
一、遼寧省HRO市場發(fā)展分析
(一)遼寧經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)遼寧省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)遼寧省人力資源供給情況
(四)遼寧省人力資源外包現(xiàn)狀
二、吉林省HRO市場發(fā)展分析
(一)吉林經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)吉林省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)吉林省人力資源供給情況
(四)吉林省人力資源外包現(xiàn)狀
三、黑龍江HRO市場發(fā)展分析
(一)黑龍江經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)黑龍江服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)黑龍江人力資源供給情況
(四)黑龍江人力資源外包現(xiàn)狀
第三節(jié) 華東區(qū)域人力資源服務(wù)外包市場分析
一、上海市HRO市場發(fā)展分析
(一)上海經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)上海市服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)上海市人力資源供給情況
(四)上海市人力資源外包現(xiàn)狀
二、江蘇省HRO市場發(fā)展分析
(一)江蘇經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)江蘇省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)江蘇省人力資源供給情況
(四)江蘇省人力資源外包現(xiàn)狀
三、浙江省HRO市場發(fā)展分析
(一)浙江經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)浙江省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)浙江省人力資源供給情況
(四)浙江省人力資源外包現(xiàn)狀
四、安徽省HRO市場發(fā)展分析
(一)安徽經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)安徽省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)安徽省人力資源供給情況
(四)安徽省人力資源外包現(xiàn)狀
五、福建省HRO市場發(fā)展分析
(一)福建經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)福建省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)福建省人力資源供給情況
(四)福建省人力資源外包現(xiàn)狀
六、江西省HRO市場發(fā)展分析
(一)江西經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)江西省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)江西省人力資源供給情況
(四)江西省人力資源外包現(xiàn)狀
七、山東省HRO市場發(fā)展分析
(一)山東經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)山東省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)山東省人力資源供給情況
(四)山東省人力資源外包現(xiàn)狀
第四節(jié) 中南區(qū)域人力資源服務(wù)外包市場分析
一、河南省HRO市場發(fā)展分析
(一)河南經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)河南省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)河南省人力資源供給情況
(四)河南省人力資源外包現(xiàn)狀
二、湖北省HRO市場發(fā)展分析
(一)湖北經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)湖北省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)湖北省人力資源供給情況
(四)湖北省人力資源外包現(xiàn)狀
三、湖南省HRO市場發(fā)展分析
(一)湖南經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)湖南省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)湖南省人力資源供給情況
(四)湖南省人力資源外包現(xiàn)狀
四、廣東省HRO市場發(fā)展分析
(一)廣東經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)廣東省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)廣東省人力資源供給情況
(四)廣東省人力資源外包現(xiàn)狀
五、廣西區(qū)HRO市場發(fā)展分析
(一)廣西經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)廣西區(qū)服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)廣西區(qū)人力資源供給情況
(四)廣西區(qū)人力資源外包現(xiàn)狀
六、海南省HRO市場發(fā)展分析
(一)海南經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)海南省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)海南省人力資源供給情況
(四)海南省人力資源外包現(xiàn)狀
第五節(jié) 西部人力資源服務(wù)外包市場分析
一、重慶市HRO市場發(fā)展分析
(一)重慶經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)重慶市服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)重慶市人力資源供給情況
(四)重慶市人力資源外包現(xiàn)狀
二、四川省HRO市場發(fā)展分析
(一)四川經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)四川省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)四川省人力資源供給情況
(四)四川省人力資源外包現(xiàn)狀
三、云南省HRO市場發(fā)展分析
(一)云南經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)云南省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)云南省人力資源供給情況
(四)云南省人力資源外包現(xiàn)狀
四、陜西省HRO市場發(fā)展分析
(一)陜西經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況
(二)陜西省服務(wù)外包發(fā)展現(xiàn)狀
(三)陜西省人力資源供給情況
(四)陜西省人力資源外包現(xiàn)狀
第十章 中國人力資源服務(wù)外包企業(yè)分析
第一節(jié) 前程無憂
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構(gòu)分析
三、企業(yè)經(jīng)營情況分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第二節(jié) 智聯(lián)招聘
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構(gòu)分析
三、企業(yè)發(fā)展歷程介紹
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第三節(jié) 易才集團(tuán)
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)發(fā)展歷程介紹
三、企業(yè)服務(wù)外包分析
四、企業(yè)服務(wù)情況分析
第四節(jié) 北京外企人力資源服務(wù)有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構(gòu)分析
三、企業(yè)發(fā)展歷程介紹
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
五、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析
第五節(jié) 中國國際技術(shù)智力合作公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)資質(zhì)榮譽(yù)介紹
三、企業(yè)服務(wù)內(nèi)容分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第六節(jié) 上海對外服務(wù)有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)分支機(jī)構(gòu)布局
三、企業(yè)服務(wù)內(nèi)容介紹
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第七節(jié) 廣州仕邦人力資源有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)發(fā)展歷程分析
三、企業(yè)分支機(jī)構(gòu)布局
四、企業(yè)服務(wù)內(nèi)容介紹
五、企業(yè)服務(wù)外包分析
第八節(jié) 上海藍(lán)海人力資源有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)發(fā)展歷程分析
三、企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)情況
四、企業(yè)服務(wù)內(nèi)容介紹
五、企業(yè)服務(wù)外包分析
第九節(jié) 誠通人力資源有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)榮譽(yù)資質(zhì)分析
三、企業(yè)競爭優(yōu)勢分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十節(jié) 紅海人力集團(tuán)
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)發(fā)展歷程介紹
三、企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十一節(jié) 科銳國際人力資源有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)成就榮譽(yù)分析
三、企業(yè)服務(wù)內(nèi)容分析
四、企業(yè)競爭優(yōu)勢分析
第十二節(jié) 博爾捷集團(tuán)
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)發(fā)展歷程介紹
三、企業(yè)服務(wù)項(xiàng)目情況
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十三節(jié) 上海中企人力資源咨詢有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)榮譽(yù)資質(zhì)介紹
三、企業(yè)經(jīng)營范圍分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十四節(jié) 北京市亞龍人力資源服務(wù)有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)經(jīng)營范圍介紹
三、企業(yè)服務(wù)流程分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十五節(jié) 深圳市鵬勞人力資源管理有限公司
一、企業(yè)發(fā)展基本情況
二、企業(yè)組織架構(gòu)分析
三、企業(yè)服務(wù)方案分析
四、企業(yè)服務(wù)外包分析
第十一章 中國人力資源服務(wù)外包市場發(fā)展前景分析
第一節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包市場發(fā)展前景分析
一、中國服務(wù)外包的前景分析
二、中國BPO市場前景分析
三、中國HRO市場前景分析
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包市場發(fā)展趨勢分析
一、中國服務(wù)外包市場趨勢預(yù)測
二、中國BPO市場的發(fā)展趨勢
三、中國HRO市場的發(fā)展趨勢
四、中國HRO的市場競爭趨勢
第三節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包市場前景預(yù)測
一、服務(wù)外包市場的規(guī)模預(yù)測
二、中國BPO市場規(guī)模預(yù)測
三、中國HRO市場規(guī)模預(yù)測
第十二章 中國人力資源服務(wù)外包行業(yè)投資前景分析
第一節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包行業(yè)投資環(huán)境分析
一、未來中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境預(yù)測
二、未來企業(yè)對HRO需求分析
三、未來中國人力資源行業(yè)分析
第二節(jié) 中國人力資源服務(wù)外包行業(yè)投資分析分析
一、宏觀政策風(fēng)險(xiǎn)
二、市場運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)
三、信譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)分析
四、市場競爭風(fēng)險(xiǎn)
第三節(jié) 人力資源服務(wù)外包企業(yè)融資渠道與選擇分析
一、人力資源服務(wù)外包企業(yè)融資方法與渠道簡析
二、利用股權(quán)融資謀劃企業(yè)發(fā)展機(jī)遇
三、利用政府杠桿拓展企業(yè)融資渠道
四、適度債權(quán)融資配置自身資本結(jié)構(gòu)
五、關(guān)注民間資本和外資的投資動向
?本報(bào)告所有內(nèi)容受法律保護(hù),中華人民共和國涉外調(diào)查許可證:國統(tǒng)涉外證字第1454號。
本報(bào)告由中商產(chǎn)業(yè)研究院出品,報(bào)告版權(quán)歸中商產(chǎn)業(yè)研究院所有。本報(bào)告是中商產(chǎn)業(yè)研究院的研究與統(tǒng)計(jì)成果,報(bào)告為有償提供給購買報(bào)告的客戶內(nèi)部使用。未獲得中商產(chǎn)業(yè)研究院書面授權(quán),任何網(wǎng)站或媒體不得轉(zhuǎn)載或引用,否則中商產(chǎn)業(yè)研究院有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。如需訂閱研究報(bào)告,請直接聯(lián)系本網(wǎng)站,以便獲得全程優(yōu)質(zhì)完善服務(wù)。
本報(bào)告目錄與內(nèi)容系中商產(chǎn)業(yè)研究院原創(chuàng),未經(jīng)本公司事先書面許可,拒絕任何方式復(fù)制、轉(zhuǎn)載。
在此,我們誠意向您推薦鑒別咨詢公司實(shí)力的主要方法。